REFA Consulting

REFA Lexikon.

Bezeichnung für Merkmale zur Kennzeichnung von Arbeitsaufgaben, speziell ihrer Ansprüche an das Leistungsvermögen der zu ihrer erfolgreichen Ausführung einzusetzenden bzw. eingesetzten Personen nach Art und Höhe. Kriterien, Methoden und weitere Sachverhalte sind durch die Tarifpartner vereinbart. Die Ermittlung der Arbeitsanforderungen richtet sich auf die Arbeitsaufgabe, nicht auf die Person. Sie erfolgt durch Anforderungsanalysen oder über Leitbeispiele (Tarif-, Niveau-). Arbeitsanforderungen sind so zu bemessen, dass sie eine durchschnittlich geeignete Person mit der entsprechenden Ausbildung unter den vorherrschenden Arbeitsbedingungen und mit der REFA-Normalleistung von 100 % erfüllen kann. Sie sind für die Personalentwicklung, für die Gestaltung von Arbeitsaufgaben und für den anforderungsabhängigen Entgeltbestandteil von erheblicher Bedeutung. Arbeitsbewertung

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Bettina Dirks
Bettina Dirks
Koordination Consulting
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